12 квітня 2016

Ум, а не честь и совесть: почему стоит начать верить не хорошим людям, а профессионалам

Мы часто выбираем себе соратников, партнеров или лидеров не по профессиональным качествам, а из чувства симпатии. Украинский предприниматель, директор производства компании «Ленточка» Максим Рудницкий написал для Platfor.ma о том, почему во многих сферах нужно забыть о понятии «хороший человек» – и поумнеть. Или вымереть.

 

 

 

Тысячелетиями человечество продирается сквозь хитро сплетённые пути эволюции. Особи развивались, становились разумнее, выходили на новый уровень, но едва ли эти изменения в первую очередь касались физических показателей. Посудите сами, продвижения в спортивных достижениях уже давно измеряются миллиметрами и секундами. Человек за всю эру своего существования так и не развился в суперживотное: в огромного, сильного, быстро эволюционирующего полубога. Более того, согласно некоторым данным, можем утверждать, что человек и вовсе слабеет.

 

В чём же тогда эволюция? Неужели она остановилась? Разве деградация – единственный вариант дальнейшего существования человечества?

 

Эволюция всегда происходила большей частью в голове. На протяжении всего времени переход от человека умелого к человеку разумному и последующим «человекам» происходил по пути развития интеллектуальной составляющей. Ныне мы переживаем тот самый критический период, когда физические параметры уже не важны. Когда они даже не на втором плане. Когда силой своей мысли – научной – человечество научилось заменять «детали» человеческого тела.

 

Почти полностью парализованный Стивен Хокинг демонстрирует невероятные чудеса полёта мысли, недоступного большинству подвижных людей. В истории человечества наступил период, когда каждому отдельному индивиду и виду в целом крайне важно умнеть. Важно, чтобы происходило это массово. Если мы не поумнеем – мы вымрем.

 

В основе почти всех бед последних времён лежит человеческая глупость и порождённая ею стадность.

 

Финансовые кризисы, военные конфликты, государственные перевороты, банкротства, безработица, семейные неурядицы – по сути, все это зиждется на человеческой тупости. Массовая скупка или продажа валюты, война за чужие придуманные телевизионные идеи, приход к власти абсолютных мерзавцев и неучей, но якобы честных, гречневые подкупы избирателей, неквалифицированные кадры-вредители, необоснованная агрессия по отношению к близким людям – всё это из-за недалекого ума. В то время как -знание основ экономической теории нивелировало бы манипуляции с валютами, а оценка кандидатов не только во власть, а и на рабочие места, по профессиональным качествам лишила бы шансов «симпатичных» дурачков и родственничков.

 

Глобально недостаточный уровень интеллекта порождает неверные стремления, ложные потребности, инфантильность в оценке объективной реальности. Сложно звучит, но объяснение простое.

 

Неужели никому не режет слух и другие органы чувств идея поиска честного прокурора, судьи, полицейского, премьер-министра или президента? Откуда такое массовое помешательство на сказочных категориях? Люди ждут отсидевшего на печи Илью Муромца, честного и непобедимого? Я ни в коем случае не хочу оскорбить представителей указанных выше профессий и должностей. Но всё же, какой «честный» человек?

 

Приходилось ли вам сталкиваться с несносными детьми, поведение которых вызывает совсем неподобающие мысли? А ведь их продолжают любить мамы и близкие, из этих детей вырастают взрослые – наши-ваши друзья. Есть ли у вас друг, который напился на свадьбе и что-то там вытворил? Конечно, есть. Точно так же, как и есть друг, который одалживает и не возвращает деньги, друг, который вечно опаздывает, матерится или неграмотно пишет. Друг, который с годами оказался совсем на ином уровне в социальной лестнице. Но при всем этом он остался другом. Почему? Потому что не бывает плохих или хороших людей. Есть люди с набором качеств.

 

Не стоит пользоваться категориями «хороший», «плохой», «честный» или «добрый». Это сказочные слова. Они рождены инфантильностью, взращенной на банальной глупости.

 

Когда мы перестанем через призму таких «детских» понятий смотреть на прокуроров, судей, президентов или сотрудников, то наша жизнь выйдет на новый виток. Вместо подобных категорий указанных субъектов нужно оценивать с точки зрения эффективности. Когда мы перестанем искать лидеров, руководителей, правоохранителей, работников, партнёров и так далее по «фантику», а сконцентрируемся на их профессиональных качествах – умении эффективно применять знания и реализовывать свой опыт – мы избавимся от многих бед.

 

У меня всегда в рукаве запасной пример. Представьте, что вам необходимо преодолеть сложнейшую дорогу-серпантин на автобусе. Нужно выбрать водителя. Есть честный и симпатичный парень, не знающий местность и плохо управляющийся с рулём, но зато он нравится вашей маме. Или мерзавец, прекрасно ориентирующийся во всех изгибах и поворотах предстоящего пути, водящий машину с пяти лет, а этот автобус вообще его родной. Кого выберем? Думаю, выбор очевиден.

 

Так ведь речь идет всего-навсего об автобусе, 10-15 человек и минутах езды. Почему же для нас не настолько очевиден выбор, когда мы голосуем за депутатов и президентов или назначаем операторов оборудования в цех? Почему судей, прокуроров и полицейских мы оцениваем по их вышиванкам? Почему выбираем честных, политически правильных, обаятельных, но не специалистов? Ведь от них зависит судьба намного большего числа людей на значительно более длительный период.

 

Переведём это в плоскость бизнеса. До каких пор мы будем принимать на работу тех, кого посоветовал сосед, а потом удивляться, что работник не донёс выручку или за год не освоил Word? Мы работаем с друзьями-собутыльниками. Мы организовываем бизнес с теми, с кем в первый раз курили за гаражами, а не с теми, кто лучше нас учился на факультете.

 

Это глобальная ошибка. Нужно стремиться к эффективности, в основе которой – развитие интеллекта. Эффективность – производная двух составляющих: теоретических знаний и умения их реализовать. Всё остальное – время и наработка. Но для того, чтобы было что нарабатывать, нужен теоретический базис. Умных людей не так-то легко ввергнуть в панику, подбить на необдуманные решения или склонить к ложному выбору. У умного человека присутствует выверенная система ценностей, и её не сбить пакетом гречки или фальсификацией в СМИ.

 

Спасайте человечество – становитесь умнее. Заставляйте развиваться людей вокруг себя. Подавайте пример подрастающему поколению. Умнейте, иначе будущего может не быть.


comments powered by Disqus