Бондаренко Євген

керівник департаменту з розвитку персоналу компанії ДТЕК

Бондаренко Євген

Працює в компанії ДТЕК з 2005 року, де пройшов шлях від начальника відділу оцінки діяльності до керівника департаменту з розвитку персоналу. До цього часу працював у Дирекції з управління персоналом корпорації "Інтерпайп". Має практичний досвід у сфері розвитку й навчання персоналу, розробки й впровадження моделі компетенцій, програм планування кар'єри й передачі досвіду.


Змінити дані чи фото team@platfor.ma